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校企合作管理规范

一、总则

（一）规范目的

为落实《职业教育法》《国务院关于深化产教融合的若干意见》要求，破解校企合作中权责不清、管理松散、质量参差不齐、学生权益保障不到位等痛点问题，规范合作全流程管理，保障校企双方、实习学生合法权益，提升合作育人质量，推动合作项目可持续落地，特制定本规范。本规范适用于本校与境内企业开展的所有校企合作项目，包括订单班培养、顶岗实习、现代学徒制、产业学院共建、技术研发合作、实训基地建设等类型。

（二）合作基本原则

1.育人为本：所有合作项目必须以人才培养为核心目标，不得将学生作为廉价劳动力转移给企业，不得开展与人才培养目标无关的商业性合作。

2.平等互利：校企双方权利义务对等，学校发挥师资、科研、场地优势，企业发挥技术、设备、岗位优势，共享资源、共担成本、共享成果。

3.合法合规：所有合作条款符合劳动保障、教育管理、安全生产、知识产权保护等法律法规要求，严格落实学生实习报酬、工伤保险、安全保障等强制性规定。

4.持续稳定：合作项目设置3年以上最低合作期限，建立动态调整机制，避免短期逐利性合作，保障人才培养的连贯性。

二、合作准入管理

（一）企业资质审核标准

申请合作的企业必须同时满足以下全部条件，任何一项不达标不得进入合作流程：

1.合法经营资质：注册成立满3年以上，注册资金不低于500万元，近3年无重大违法失信记录（通过国家企业信用信息公