某造纸厂员工考勤准则.docx

某造纸厂员工考勤准则

一、总则

(一)目的本准则依据《中华人民共和国劳动法》及相关地方法规，结合造纸厂生产连续性、工序交叉性特点，针对员工考勤管理中存在的代打卡、缺勤未报、工时模糊等问题，旨在规范员工出勤行为，强化劳动纪律，保障生产秩序稳定，提升管理效能。1、解决代打卡引发的考勤失真问题；2、明确请假审批流程，防止无序缺勤；3、统一工时记录标准，为绩效核算提供依据。

(二)适用范围本准则适用于造纸厂全体正式员工，包括生产车间操作工、质量检验员、设备维修工、仓储管理员等。外包销售人员按《外包人员管理协议》执行。试用期员工按入职协议约定执行。因公出差、外派培训等特殊情况按另行规定处理。

(三)