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2026年职业规划辅导职业评估试卷及答案

一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。）

1.被誉为“职业指导之父”的帕森斯（FrankParsons）提出了特质因素理论，该理论认为职业选择的三大要素中，不包括以下哪一项？（）

A.对自我的清晰了解

B.对职业世界的透彻认知

C.个人与职业环境的合理匹配

D.对社会宏观经济趋势的预测

2.霍兰德（JohnHolland）的职业兴趣理论（RIASEC）中，与“社会型”（Social）相对应的职业特征是（）。

A.喜欢与物体、机器、工具打交道

B.喜欢与人打交道，从事教育、帮助、咨询等工作

C.喜欢从事经济、商业、管理等职业

D.喜欢艺术创造，富有想象力

3.在舒伯（DonaldSuper）的生涯发展理论中，他将职业生涯发展阶段划分为成长期、探索期、建立期、维持期和衰退期。其中，“探索期”通常对应的年龄段大致是（）。

A.0-14岁

B.15-24岁

C.25-44岁

D.45-65岁

4.施恩（EdgarSchein）的职业锚（CareerAnchor）理论中，倾向于追求工作安全、稳定以及归属感的职业锚类型是（）。

A.技术/职能型能力锚

B.管理能力锚

C.创造型锚

D