游戏策划师项目目标管理评估表.docxVIP

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  • 2026-09-17 发布于江苏
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游戏策划师项目目标管理评估表

编号

姓名

职务

日期

评定标准:

A100-95优秀--超出预计标准,超质超量完成工作。

B94-80良好--达到预期标准,保质保量完成工作。

C79-70合格--能够按照要求完成工作,但个人能力需要提高。

D70以下不合格--未能按照标准完成工作,可能不胜任本职工作。

考核项目

权重

考核要素

考核内容

标准分

得分

项目规划

25%

项目目标设定合理性

1.能够准确分析市场需求,制定符合公司战略的项目目标;2.目标设定具有可衡量性、可实现性、相关性和时限性;3.目标设定与团队沟通充分,达成共识。

10

项目规划

25%

项目计划完整性

1.项目计划包含详细的时间表、资源分配和任务分解;2.计划考虑了潜在风险和应对措施;3.计划与团队成员沟通并得到认可。

10

项目规划

25%

资源分配合理性

1.人力资源分配合理,考虑团队成员技能和经验;2.物料和设备资源满足项目进度需求;3.资源分配与项目计划同步。

5

项目规划

25%

风险评估与应对

1.能够识别项目实施过程中的潜在风险;2.风险评估准确,应对策略可行;3.风险管理贯穿项目始终。

5

项目规划

25%

项目计划变更管理

1.及时识别项目计划变更;2.变更评估合理,决策过程透明;3.变

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