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- 2026-09-17 发布于江苏
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游戏策划师项目目标管理评估表
编号
姓名
职务
日期
评定标准:
A100-95优秀--超出预计标准,超质超量完成工作。
B94-80良好--达到预期标准,保质保量完成工作。
C79-70合格--能够按照要求完成工作,但个人能力需要提高。
D70以下不合格--未能按照标准完成工作,可能不胜任本职工作。
考核项目
权重
考核要素
考核内容
标准分
得分
项目规划
25%
项目目标设定合理性
1.能够准确分析市场需求,制定符合公司战略的项目目标;2.目标设定具有可衡量性、可实现性、相关性和时限性;3.目标设定与团队沟通充分,达成共识。
10
项目规划
25%
项目计划完整性
1.项目计划包含详细的时间表、资源分配和任务分解;2.计划考虑了潜在风险和应对措施;3.计划与团队成员沟通并得到认可。
10
项目规划
25%
资源分配合理性
1.人力资源分配合理,考虑团队成员技能和经验;2.物料和设备资源满足项目进度需求;3.资源分配与项目计划同步。
5
项目规划
25%
风险评估与应对
1.能够识别项目实施过程中的潜在风险;2.风险评估准确,应对策略可行;3.风险管理贯穿项目始终。
5
项目规划
25%
项目计划变更管理
1.及时识别项目计划变更;2.变更评估合理,决策过程透明;3.变
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