投石问_K_系列六_分化的社会_烦恼_24页_3mb.pptxVIP

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就业二元化带来极强的不安全感，非正规就业不仅收入低、不稳定，还缺乏社保托底，一旦落入非正规就业岗位，生活风险会急剧上升。数据显示：正规就业者的三大保险覆盖率接近90%（Fleckensteinetal.,20231），保障体系完善；非正规就业者的三类社保覆盖率均大幅低于正规就业、普遍低于50%，社会保障严重缺失。这种分化也让正规就业者时刻担心“身份跌落”，进一步放大了全社会的就业焦虑，最终抑制婚育决策。2014年首尔16-34岁青年结婚意愿调查显示：非正规就业群体中，“不打算结婚”的比例超过60%，显著高于正规就业群体（不到40%）；非正规就业群体不结婚的原因里，“非自愿（收入不足、就业不稳定）”占比更高，达到40%（正规就业群体非自愿不婚的占比略超20%）。;投石问“K”系列六

因此生育是韩国女性就业的转折点。大量女性在生育后会落入非正规就业岗位，数据上可以看到，34岁前男女的非正规就业比例接近，但35岁后女性非正规就业比例较男性大幅提升，40岁以上的女性超过40%从事非正规就业岗位。这也造成了女性生育机会成本极高、生育意愿低迷。;投石问“K”系列六;投石问“K”系列六;投石问“K”系列六;;投石问“K”系列六

就业技能极化的