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2026年医院优秀团队申报材料(2篇)

第一篇

XX市第一人民医院重症医学科团队现有医护人员47人，其中医师12人、护士32人、呼吸治疗师2人、康复治疗师1人，35岁以下青年占比68%，是一支敢打硬仗、能啃硬骨的急危重症救治尖刀队伍。

建立“日管控、周分析、月通报”的三级质控体系，每日晨交班后由质控医师、质控护士联合对前一日所有在科患者的诊疗护理措施落实情况进行逐一核查，重点核对呼吸机参数设置、血管活性药物使用规范、院感防控措施执行等12项核心内容，对发现的问题当场记录、当场反馈、24小时内整改闭环；每周召开一次质控分析会，针对本周收治的疑难病例、不良事件、质量指标波动情况进行深度剖析，形成质控改进清单，明确责任人和整改时限；每月发布科室质控简报，将各项质量指标与国家ICU质控标准、省内同级医院水平进行对标对表，对连续两个月不达标的指标成立专项改进小组，运用PDCA循环、根因分析等工具推动质量持续提升。2025年全年，科室共收治重症患者1287例，救治成功率达92.3%，较2024年提升1.7个百分点，其中重度脓毒症、重症急性胰腺炎、重度急性呼吸窘迫综合征等危重症的救治成功率分别达88.7%、91.2%、87.5%，均高于全省平均水平3-5个百分点。

技术开展方面，科室常规开展体外膜肺氧合（ECMO）、连续性肾脏替代治疗（CRRT）、主动脉内球囊反搏（IABP）、经皮气管切开术、超