人社局高校毕业生就业帮扶计划.docxVIP

人社局高校毕业生就业帮扶计划

一、计划实施背景与总体目标

（一）实施背景

近年来，高校毕业生规模持续攀升，就业市场竞争愈发激烈，部分毕业生面临“就业难”的困境，尤其是家庭经济困难、残疾、偏远地区生源、冷门专业等特殊群体，就业处境更为艰难。与此同时，就业市场结构性矛盾凸显：一方面，新兴产业、基层服务岗位存在人才缺口；另一方面，传统行业岗位需求饱和，毕业生的就业期望与市场需求之间存在明显落差。

作为负责就业服务与管理的核心职能部门，人社局肩负着促进高校毕业生充分就业、保障就业公平的重要职责。为破解高校毕业生就业难题，缓解就业压力，同时推动人才供给与产业需求精准对接，助力地方经济高质量发展，特制定本高校毕业生就业帮扶计划，通过精准施策、多元服务，为高校毕业生搭建就业桥梁，提供全方位、个性化的就业支持。

（二）总体目标

本计划的总体目标分为短期与长期两个维度。短期目标为：在计划实施周期内，实现辖区内高校毕业生就业率稳步提升，确保困难毕业生帮扶覆盖率达到100%，帮助至少八成以上困难毕业生实现稳定就业；拓展不少于100家优质合作企业，开发3000个以上适配岗位，为毕业生提供充足的就业选择；开展不少于50场职业指导活动和20期技能培训课程，覆盖毕业生人数不少于2000人次。

长期目标为：建立高校毕业生就业帮扶长效机制，实现就业服务与人才培养、产业需求的深度融合，形成“精准识别-多元帮扶-跟踪服