2026年国际人力资源管理师跨境劳动争议处理摸底试卷.docx

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2026年国际人力资源管理师跨境劳动争议处理摸底试卷

注意事项：1.请在答题卡/答题纸上作答，在试卷上作答无效。2.请首先填写好姓名、准考证号等信息。3.本试卷包含选择题、判断题及案例分析题。（根据国际人力资源管理师考试历年真题结构设置考题）

一、单选题

（共50题，每题0.5分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）

根据《国际劳工组织（ILO）核心公约》，下列哪项属于强迫劳动禁止公约？A.第87号公约（结社自由及保障组织权利公约）

B.第98号公约（组织及集体谈判权利公约）

C.第29号公约（强迫劳动公约）

D.第100号公约（同酬公约