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2026年法律常识测试：法律基础与案例分析

一、单项选择题（每题2分，共20题）

1.我国《民法典》规定的民事法律行为有效要件不包括以下哪一项？

A.行为人具有相应的民事行为能力

B.意思表示真实

C.不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗

D.须采用书面形式

2.根据《劳动合同法》，以下哪种情形属于用人单位可以单方解除劳动合同的情形？

A.劳动者因病或非因工负伤，在规定的医疗期内的

B.劳动者因个人原因提出解除劳动合同，需提前30天书面通知

C.用人单位因经营困难，经法定程序裁员

D.劳动者因家庭原因无法正常履行工作职责

3.我国《刑法》中“正当防卫”的构成要件不包括以下哪一项？

A.存在不法侵害

B.防卫行为针对不法侵害人

C.防卫行为明显超过必要限度造成重大损害

D.防卫意图明确

4.根据《行政复议法》，公民、法人或者其他组织对行政复议决定不服的，可以自收到决定书之日起多久提起行政诉讼？

A.10日

B.15日

C.30日

D.60日

5.我国《民事诉讼法》规定的普通诉讼程序中，第一审人民法院适用简易程序审理案件的最长期限为多久？

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.1年

6.根据《公司法》，有限责任公司股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，须经