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劳动防护用品配备使用管理制度

第一章总则

第一条为规范公司劳动防护用品的配备、发放、使用、维护、报废及监督管理，预防和控制职业危害，保障从业人员的安全与健康，依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》《用人单位劳动防护用品管理规范》（安监总厅安健〔2018〕3号）等法律法规，结合公司实际，制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体从业人员，包括合同制员工、劳务派遣人员、实习学生、外来施工人员及进入生产区域的访客。

第三条劳动防护用品管理实行“谁用工、谁负责，按岗配备、免费发放、报废即换”的原则。公司为从业人员提供的劳动防护用品费用在安全生产费用中据实列支，不得以货币代替劳动防护用品发放。

第四条本制度所称劳动防护用品，是指由用人单位为从业人员配备的、使其在作业过程中免遭或减轻事故伤害和职业病危害的个体防护装备（PersonalProtectiveEquipment，简称PPE），包括安全帽、安全带、防护服、防护手套、防护鞋、呼吸防护用品、眼面部防护用品、听力防护用品等。

第二章机构与职责

第五条安全生产委员会是劳动防护用品管理的最高决策机构。触及其配置标准调整、大额采购预算追加、重大防护失效事故追责等事项，必须提交安全生产委员会审议并由主任签署。不是所有PPE问题都要上会，但批量报废、标准升级、供应商切换三类事项不经过安委会，后续执行中必然