雇主责任险考核试题及详细答案.docxVIP

雇主责任险考核试题及详细答案

考试说明：本次考试满分100分，考试时长60分钟，题型包含选择题、判断题、简答题、案例分析题，所有题目均围绕雇主责任险实操规则、理赔标准、责任界定核心内容出题。

一、单项选择题（共10题，每题3分，共30分）

1、雇主责任险的核心保障对象是（）

A、企业雇主本人B、企业在职员工C、企业客户D、企业访客

2、在保险有效期内，员工在（）发生的意外工伤，不属于雇主责任险常规理赔范围

A、上班途中合理路线B、工作岗位履职期间C、私人外出游玩期间D、公司外派工作途中

3、雇主责任险主要赔付的是（）

A、企业依法应承担的员工工伤赔偿责任B、员工个人意外医疗险费用C、员工重疾治疗费用D、员工非工伤意外损失

4、某企业员工试用期未签订劳动合同，但已实际在岗工作，发生工伤意外后，保险公司（）

A、不予理赔B、正常理赔C、仅赔付50%费用D、仅赔付医疗费用

5、以下哪种情况，保险公司可拒绝雇主责任险理赔（）

A、员工工作中突发职业病B、员工违规操作设备导致自身受伤C、企业故意隐瞒员工高危作业事实D、员工上下班发生交通事故

6、雇主责任险的保险责任起止时间，通常以（）为准

A、企业缴费时间B、保单载明的生效、终止时间C、员工入职时间D、企业投保申请时间

7、员工因工伤产生的以下