2026劳协四级考试题型及答案.docVIP

2026劳协四级考试题型及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.劳动关系的主体是（）

A.用人单位与劳动者

B.企业与员工

C.雇主与雇员

D.法人与自然人

答案：A

2.以下不属于劳动合同必备条款的是（）

A.劳动报酬

B.试用期

C.工作内容

D.劳动合同期限

答案：B

3.劳动争议调解组织不包括（）

A.企业劳动争议调解委员会

B.依法设立的基层人民调解组织

C.乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

D.劳动监察大队

答案：D

4.年休假天数根据（）确定。

A.工作年限

B.工资水平

C.职位高低

D.学历

答案：A

5.用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

A.用工之日

B.签订合同之日

C.试用期满之日

D.发放工资之日

答案：A

6.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）日。

A.7

B.10

C.15

D.30

答案：C

7.劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起（）个工作日内完成。

A.30

B.45

C.60

D.90

答案：C

8.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（）。

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

答案：D

9.