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2026年企业变革与政府关系管理考核试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题（每题2分，共20分。请将正确选项字母填入括号内）

1.以下哪种变革理论强调组织成员的积极参与和共同创造，旨在实现组织与成员的共同发展？

A.舒勒的动态理论

B.库尔特·勒温的强制变革模型

C.彼得·圣吉的第五项修炼

D.科特的组织变革八阶段模型

2.当企业面临法律法规的重大变化时，这种变革的主要驱动力属于？

A.战略驱动

B.环境驱动

C.技术驱动

D.组织内部驱动

3.在企业变革过程中，如果变革触及了原有的权力结构，最容易引发来自哪个群体的阻力？

A.对未来不确定感到焦虑的员工

B.觉得自身利益受损的管理者或员工

C.认为自己技能将被淘汰的技术人员

D.不适应新工作方式的客服人员

4.政府关系管理中，“利益相关者”概念的核心在于识别和影响对企业运营和声誉有重要影响的政府机构及其他组织。

A.正确

B.错误

5.企业通过向媒体发布新闻稿、举办新闻发布会等方式与公众沟通，这种政府关系沟通策略通常被称为？

A.游说

B.公共事务管理

C.政策倡导

D.危