2026年软件开发迭代排期行事历.docx

2026年软件开发迭代排期行事历

一、排期前提与基准约定

（一）适用范围

本排期适用于公司ToB企业服务产品线（核心含供应链管理系统SCMV3.0、客户关系管理系统CRMV5.0、低代码开发平台PaaSV2.0三个核心项目）的年度迭代开发，覆盖需求调研、设计、开发、测试、灰度发布、正式上线、运营迭代全流程，各子产品线可基于本行事历框架调整细分任务节点，偏差率不得超过10%。

（二）核心假设

1.人力资源配置：全年核心研发团队人员稳定率不低于90%，三个产品线固定配置产品经理2名/线、UI/UX设计师1名/线、前端开发4名/线、后端开发6名/线、测试工程师3名/线、运维工程师1名/线，应急