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员工搬运安全培训管理制度

文件编号：AQ-BY-005版本号：A/0生效日期：2026年9月1日

第一章总则

第一条目的

为提高员工搬运安全意识和操作技能，规范搬运作业行为，预防搬运安全事故和职业病危害，依据《安全生产法》《生产经营单位安全培训规定》及相关法规标准，制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于本企业所有涉及搬运作业的从业人员（包括正式员工、临时用工、劳务派遣人员、实习生等）的搬运安全培训管理。

第二章培训组织与管理

第三条培训组织

（一）安全生产管理部门负责制定年度搬运安全培训计划；

（二）人力资源部门负责培训的实施组织和档案管理；

（三）各部门负责本部门员工的培训通知和参训安排；

（四）培训师资应由具有搬运安全专业知识和实践经验的人员担任。

第三章培训内容与要求

第四条新员工岗前培训

（一）培训时间：不少于24学时；

（二）培训内容：

1.国家有关搬运安全的法律法规和标准；

2.本企业搬运安全管理制度和操作规程；

3.人体搬运重量限值标准及风险评估知识；

4.正确搬运姿势和技巧；

5.搬运工具和设备的使用方法；

6.个人防护用品的正确佩戴和使用；

7.搬运作业安全检查方法；

8.搬运安全事故应急处理知识；

9.典型搬运事故案例分析。

第五条在岗员工再培训

（一）培训时间：每年不少于8学时；

（二）培训