2026年经济师人力资源管理方向人力资源管理专业知识和实务面试技术模拟真题卷及答案详解.docx

PAGE

PAGE1

2026年经济师（人力资源管理方向）专业知识和实务面试技术模拟真题卷**

考试时间：120分钟满分：200分

注意事项

请在答题卡/答题纸上作答，试卷上作答无效。

先填写姓名、准考证号等信息。

本试卷包含单项选择题、多项选择题、判断题、简答题及案例分析题。

客观题答错不扣分，主观题按得分点给分。

一、单项选择题（50题，每题1分，共50分）

题号

题干

选项

答案

解析

1

根据《劳动合同法》第四条，用人单位与劳动者建立劳动关系应当订立书面劳动合同。若未在用工之日起一月内订立书面合同，用人单位应向劳动者支付二倍工资的情形是：

A.未在入职当日签订B.