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2025广西南宁轨道交通集团有限责任公司社会招聘(投资与资本运营部副部长)笔试历年参考题库附带答案详解

一、判断推理。本部分包括图形推理、定义判断、类比推理与逻辑判断四种类型的试题，在四个选项中选出一个最恰当的答案。（共10题）

1、

和肉体痛苦或恶化职场环境的行为。

根据上述定义，下列属于职权骚扰的是：

A.技术部的老张凭借经验发现新人小李编写的代码有漏洞，他在部门会议上指出问题并要求小李按规范进行修改

B.某主管在知晓下属有严重腰椎病的前提下，要求其在合理的工作时间内整理需要紧急提交的旧档案

C.

务，若被拒绝就暗示会影响绩效

小张因与同事小赵竞争同一晋升名额，于是他私下向其他