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机关考勤制度

考勤管理基本规定

1.工作时间

本机关严格执行国家法定工作时间，每周工作五天，周一至周五。具体工作时间为上午8：3012：00，下午14：0017：30（如有季节性时间调整将另行通知）。各部门可根据实际工作需要，在不违反总体工作时间规定的前提下，安排内部的具体工作班次和轮班制度，但需报办公室备案。

2.考勤方式

采用指纹打卡与人脸识别相结合的考勤系统，全体机关工作人员必须在规定的上班时间前进行打卡或人脸识别签到，下班时间进行打卡或人脸识别签退。考勤设备设置在机关大楼各主要出入口，确保方便、准确地记录员工的出勤情况。同时，各部门设立纸质考勤表作为补充，由部门考勤员负责每日登记本部门人员的出勤情况，包括迟到、早退、请假、旷工等信息，并于每月底将纸质考勤表交至办公室进行汇总核对。

3.特殊岗位考勤

对于经常外出执行任务、无法在机关内进行正常打卡考勤的岗位，如执法人员、调研人员等，实行外出登记制度。工作人员需在外出前填写《外出登记表》，注明外出时间、地点、事由、预计返回时间等信息，经部门负责人签字批准后生效。外出归来后，应及时在《外出登记表》上注明实际返回时间。部门负责人应根据工作实际情况，对本部门外出人员的出勤情况进行监督和管理。

迟到与早退管理

1.迟到界定与处理

工作人员在规定的上班时间后115分钟内到达工作岗位的，视为迟到。每月累计迟到3