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医院护理部年度计划(2篇)

第一篇

围绕医院“十四五”发展规划中期目标及202X年度医疗质量提升核心任务，护理部本年度工作以“精准质控、专科赋能、人文服务、数智升级”为核心主线，聚焦患者安全底线、护理质量提升、专科能力建设、人才梯队培养、服务模式优化、护理科研创新六大模块制定具体计划，确保各项工作可落地、可考核、可追溯，全面支撑医院等级评审迎检、国家公立医院绩效考核护理相关指标达标，推动护理工作从“数量规模型”向“质量效益型”转变。

一、患者安全目标管控

1.身份识别精准化管理：全面推行住院患者腕带二维码+人脸识别双核验机制，急诊、手术、输血、特殊用药等高风险环节核验覆盖率需达100%；针对