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- 2026-10-19 发布于浙江
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第二章人力资源管理理论
本章学习目的:
在学习本章之后,你应当掌握如下问题:
人力资本理论产生的理论源流及其理论的新发展。
人力资本理论的基本内容。
人力资源管理理论的发展历程。
西方国家的人力资源管理理论。
中国古代的人力资源管理理论。
马克思主义关于人性的理论。
现代人力资源管理的基本理论。
案例——问题提出:
从人情管理到人力资本管理的过程根据
根据“案例解析从人情管理到人力资本管理的过程”改写,2009年载于/news/lou1/viewtx.asp?id=35721
新奥集团股份有限公司(下简称“新奥”)是河北省最大的民营企业之一。它创建于1989年,是一家致力于清洁能源生产与应
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