2026年安保部员工奖惩管理规定.docx

2026年安保部员工奖惩管理规定

1.总则

1.1目的

为进一步规范公司安保条线员工的职业行为，强化安保队伍的责任意识、服务意识与应急处置能力，充分调动员工工作积极性、主动性，表彰先进、约束违规，保障公司人员、财产及运营安全，结合2026年公司安保管理工作实际需求，特制定本规定。

1.2适用范围

本规定适用于公司全体安保条线从业人员，包括安保部正式在编员工、劳务派遣制安保人员、合作外包服务机构派驻至公司各项目、园区、办公区的所有在岗安保人员。

1.3基本原则

（1）公平公正公开原则：奖惩标准统一，事实认定清晰，流程公开透明，所有奖惩结果均接受全体员工监督；

（2）奖惩有据原则：所有奖惩均