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- 2026-10-21 发布于江苏
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传媒行业创意总监工作成果绩效考核表
工号
姓名
年龄
部门
岗位名称
入职日期
试用期
预转正日期
考勤记录
□全勤□病假()天□事假()天□迟到早退()次□旷工()天
创意策划能力(25%)
25%
创意方案创新度
评估创意方案的独特性、前瞻性和市场适应性,包括方案是否具有突破性、是否能够吸引目标受众等。
创意策划能力(25%)
25%
创意方案实施效果
根据方案实施后的市场反馈、用户满意度、品牌形象提升等方面进行评估。
创意策划能力(25%)
25%
创意方案成本控制
评估项目预算执行情况,包括成本节约措施的有效性。
创意策划能力(25%)
25%
跨部门协作能力
评估创意总监在跨部门沟通、协作中的能力,包括协调资源、解决问题等方面。
创意策划能力(25%)
25%
创意团队领导力
评估创意总监对团队的领导能力,包括团队氛围营造、成员激励等方面。
团队管理能力(25%)
25%
团队建设
评估团队的组织结构、成员关系、团队活动等方面。
团队管理能力(25%)
25%
人才培养
评估团队成员的培训、晋升、职业发展规划等方面。
团队管理能力(25%)
25%
团队执行力
评估团队在项目管理、任务分配、进度控制等方面的表现。
团队管理能力(25%)
25%
团队沟通协调
评估团队内部的沟通机制、问
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