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职场反内幕交易的员工合规

一、职场内幕交易的基础内涵与员工涉险的现实动因

（一）职场场景中内幕交易的界定与核心边界

要构建反内幕交易的员工合规体系，首先要明确职场场景下内幕交易的具体界定。根据我国监管部门的相关规定，内幕交易指的是内幕信息知情人在内幕信息公开前，买卖该相关证券，或者泄露该信息，或者建议他人买卖该证券的行为（中国证券监督管理委员会，2020）。其中内幕信息需要同时满足两个核心特征：一是未公开性，即该信息尚未通过法定披露渠道向全社会公开，仅在小范围内传递；二是价格敏感性，即信息一旦公开会对相关证券的交易价格产生明显影响，常见的包括公司并购重组、重大业务合同落地、核心技术突破、业绩大