2026年度有偿补课专项整治工作计划暨实施方案_1.docxVIP

2026年度有偿补课专项整治工作计划暨实施方案

一、总体要求

（一）指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，全面落实立德树人根本任务，严格执行《中华人民共和国义务教育法》《新时代中小学教师职业行为十项准则》《校外培训行政处罚暂行办法》等法律法规及政策要求，坚持“源头治理、系统施治、精准施策、惩防并举”原则，聚焦人民群众反映强烈的有偿补课突出问题，全面压实属地管理责任、学校主体责任、教师从业责任，坚决遏制有偿补课隐形变异势头，切实减轻学生过重课外负担和家庭经济负担，维护教育公平公正和教师队伍良好形象，为2035年建成教育强国营造风清气正的发展环境。

（二）工作目标

2026年实现四个核心工作目标：一是存量问题清仓见底，全年排查发现的有偿补课问题线索办结率达到100%，历史遗留信访举报件化解率不低于98%；二是增量问题有效遏制，全年有偿补课信访举报量较2025年下降30%以上，在职教师参与有偿补课比例控制在0.1%以内；三是治理体系更加健全，市、县、校三级有偿补课治理责任网络覆盖率达到100%，违规行为发现响应时长不超过24小时，处置周期不超过15个工作日；四是群众满意度显著提升，教育行风群众测评中“有偿补课治理”板块满意度达到92%以上，切实让群众感受到教育治理的实际成效。

（三）基本原则

1.坚持问题导向：紧盯寒暑假、法定节假日