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清洁卫生管理制度

第一章总则

第一条为加强公司环境卫生管理，营造整洁、文明、舒适、安全的工作与经营环境，树立良好的企业形象，保障全体员工的身心健康，提高日常管理水平，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所属各办公区域、生产经营场所、公共区域及附属设施的清洁卫生管理工作。全体员工、外驻单位人员、物业服务及保洁人员均须遵照执行。

第三条清洁卫生管理遵循“统一管理、分级负责、责任到人、定期检查、奖惩结合”的基本原则，实行谁使用、谁负责，谁管理、谁监督的岗位责任制。

第四条公司应将清洁卫生工作纳入日常管理范畴，与安全生产、文明创建、节约型办公等工作统筹安排，做到制度化、常态化、标准化。

第二章组织管理与职责

第五条公司行政（综合管理）部门为清洁卫生工作的归口管理部门，负责本制度的制定、解释、组织实施与监督检查，负责保洁人员的招聘、培训、调配与考核，负责清洁物资的采购、保管与发放。

第六条各部门负责人为本部门环境卫生管理的第一责任人，负责落实本部门责任区域的日常保洁、卫生自查和员工教育，配合归口管理部门开展检查与整改工作。

第七条保洁人员应按照作业标准和时间要求，负责公共区域及指定场所的清扫、保洁、垃圾清运、消毒等工作，做到定人、定岗、定区域、定标准，并如实填写工作记录。

第八条全体员工应自觉维护环境卫生，保持本人工位及责任区域的整洁，爱护公共设施和绿化，不随地吐痰，