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2026—2028年医院文化体系系统建设三年行动计划

一、总体要求

（一）指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实新时代卫生与健康工作方针，坚持以人民健康为中心，紧扣公立医院公益性核心定位，将文化建设嵌入医院治理、医疗服务、学科发展、队伍建设全链条，通过三年系统建设，构建与现代医院管理制度相适配、与医院发展战略相契合、与职工精神需求相呼应的文化体系，以文化软实力提升医疗服务质量、患者就医体验和医院核心竞争力，为医院高质量发展提供坚强思想保证、强大精神动力和深厚文化支撑。

（二）基本原则

1.坚持党建引领。把党的领导贯穿文化建设全过程，将社会主义核心价值观、卫生健康行业崇高精神融入文化建设各环节，确保文化建设的正确政治方向。

2.坚持服务中心。围绕医院“十四五”及中长期发展目标，聚焦医疗质量提升、学科建设突破、服务流程优化等核心任务，让文化建设成为业务工作的“助推器”，避免文化与业务“两张皮”。

3.坚持全员参与。尊重职工主体地位，广泛征求职工、患者、家属及社会各界意见，充分调动各科室、各层级人员的积极性主动性，实现文化建设“从群众中来、到群众中去”。

4.坚持守正创新。传承医院办院积淀的优良传统，结合新时代医疗行业发展趋势和群众就医需求，创新文化表达形式、传播载体和实践路径，增强文化的时代感和感染力。

（三）建设目标

到2028年底，全面建成“精神文