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人力资源

创新事业单位职工激励机制探析

朱佳琦韩骏飞

摘要摘要：本文探讨事业单位激励机制的创新路径，一，且往往侧重于集体荣誉而非个人贡献，难以有

通过分析当前事业单位激励机制存在的问题，提出效激发员工的个人荣誉感和归属感。

了强化顶层设计、明确激励机制方向，优化资源配（二）激励机制存在的主要问题

置、提升激励效果，以及加强沟通与培训、确保激事业单位在激励机制设计上往往过于依赖物

励机制顺利推进等具体策略。质激励，尤其是薪酬激励，而忽视了精神激励、职

关键词关键词：事业单位；激励机制；顶层设计；资源业发展激励等多种激励手段的综合运用。同时，

配置；沟通培训激励措施缺乏针对性，未能充分考虑员工的个体

10.12433/zgkjtz.