企业管理者竞聘笔试题.docxVIP

企业管理者竞聘笔试题

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题（每题2分，共30分）

1.根据赫茨伯格的双因素理论，属于保健因素的是？

A.薪资待遇

B.工作成就感

C.职业发展机会

D.公司政策

2.SWOT分析中，代表企业内部优势（Strengths）的是？

A.市场竞争激烈

B.品牌知名度高

C.资金链紧张

D.客户流失率高

3.波特五力模型中，构成潜在进入者威胁大小的主要因素之一是？

A.行业内现有企业的竞争强度

B.替代品或服务的可用性

C.潜在进入者的行业进入壁垒高低

D.供应商的议价能力

4.企业进行战略选择时，成本领先战略通常适用于哪种市场环境？

A.市场需求高度多样化

B.消费者对价格高度敏感

C.产品同质性较高

D.技术变革迅速

5.在绩效管理中，侧重于评估员工行为和态度的考核方法是？

A.关键绩效指标（KPI）考核

B.目标管理（MBO）

C.360度反馈评估

D.薪酬数据统计分析

6.“管理就是决策”，这句话最强调的是管理的哪种职能？

A.计划

B.组织

C