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2026年分包单位履约管控行动计划

一、行动总目标

2026年分包单位履约管控以“压降履约风险、提升交付质量、强化协同效率、筑牢合规底线”为核心方向，全年实现五大管控目标：一是分包履约合格率提升至96%以上，优良率不低于45%，较2025年分别提升2个百分点、5个百分点；二是分包工期延误率控制在3%以内，较2025年下降1.2个百分点；三是分包质量问题整改闭环率达到100%，重大质量隐患零留存；四是分包农民工工资纠纷零群体性事件，合法用工合规率达到100%；五是分包安全责任事故零发生，一般安全隐患整改完成率100%。通过全周期闭环管控，构建“准入严、过程实、考核准、退出清”的分包管控体系，推动