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- 2026-11-04 发布于四川
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战略投资部岗位工作职责范本
一、部门核心定位
战略投资部是公司层面负责战略研究、投资布局、资本运作、投后管理及产业生态协同的核心职能部门,直接向董事会及经营管理层汇报,核心目标是通过“战略引领+资本赋能+产业协同”的三维驱动,为公司构建长期竞争壁垒,确保3-5年战略目标落地,平均每年为公司贡献不低于15%的新业务营收增量,投资业务年化内部收益率(IRR)不低于12%,助力公司实现市值/估值年均复合增速不低于8%。
二、部门整体工作职责
1.战略规划与研究
牵头编制公司3-5年中长期发展战略,每年度滚动更新战略规划,每年开展不少于4次行业深度调研,覆盖不少于10个细分赛道,输出《年度行业发展蓝皮书》《公司战略落地路径图》等核心报告,战略规划落地完成率不低于90%;负责跟踪宏观政策、产业趋势、技术变革及竞品动态,每月输出《行业动态月报》,对行业重大政策变化的响应时间不超过24小时,为管理层决策提供数据支撑。
2.投资全生命周期管理
构建覆盖“募、投、管、退”全流程的投资管理体系,每年完成不少于3个符合公司战略方向的股权投资/并购项目,单笔投资金额偏差控制在预算的±5%以内,项目过会通过率不低于60%;建立项目储备池,常年保持不少于20个优质在研项目,其中A轮及以后阶段项目占比不低于70%,确保投资项目与公司主营业务协同度不低于80%。
3.资本运作与市值管理
统筹公司上市、再融资
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