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2026年企业安全生产标准化自评打分细则试卷(附答案)

一、判断题（共20题，每题1分，共20分。对的打√，错的打×）

1.企业应每年至少1次对安全生产目标的完成效果进行考核，考核结果无需与从业人员岗位薪酬挂钩。

2.企业主要负责人应每季度组织召开1次安全生产专题会议，研究解决安全生产重大问题，会议纪要应留存归档。

3.安全生产规章制度每年至少评审1次，每3年至少全面修订1次，遇重大政策调整应及时修订。

4.劳务派遣人员的安全生产教育培训由劳务派遣单位负责，用工企业无需重复开展。

5.特种作业人员离岗6个月以上重新上岗的，应重新进行实际操作考核，合格后方可上岗作业。

6.企业应为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，从业人员在作业过程中可根据舒适度选择是否佩戴。

7.企业危险作业审批人员应到现场核查作业条件，确认符合要求后方可签发作业审批票证。

8.安全风险分级管控中，红色风险为最高等级风险，应采取停产停业整改、专项管控等措施，直至风险降低后方可作业。

9.一般事故隐患由企业安全管理部门负责人组织整改，重大事故隐患应由主要负责人组织制定并实施隐患治理方案。

10.企业应每年至少组织1次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织1次现场处置方案演练。

11.企业发生生产安全事故后，应在2小时内向属地应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

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