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药品质量评估专家绩效考核表

工号

姓名

年龄

部门

岗位名称

入职日期

试用期

预转正日期

考勤记录

□全勤□病假()天□事假()天□迟到早退()次□旷工()天

评估准确性（40%）

40%

评估报告准确性

评审员需详细检查报告中的数据准确性，不允许有任何数据出错。数据来源包括但不限于实验室测试、供应商报告等。

评估准确性（40%）

40%

评估方法正确性

需评估每份报告是否使用标准方法进行检验，且方法的选择合理有效。

评估准确性（40%）

40%

检测数据复核

需确认每份报告中的关键数据最少经过2次独立复核。

评估准确性（40%）

40%

检测过程记录完整性

检查记录完整性，确保记录涵盖所有必要的步骤和数据。

评估准确性（40%）

40%

不符合项处理

处理需及时、有效，确保不符合项不影响批次其他质量。

技术能力（25%）

25%

专业技能掌握

需至少具备药学相关专业教育背景，并精通药品质量管理知识，熟悉各种质量评估标准。

技术能力（25%）

25%

新技术应用

需定期学习并应用新方法、新技术，如快速检测、人工智能检测等。

技术能力（25%）

25%

实验技能

需具备高效的实验操作能力及准确的检测能力。

技术能力（25%）

25%

质量系统熟悉度

需熟知各种质量管理标准，并能够确保评估工作中全