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渝北区中医院绩效考核方案

为深入贯彻国家深化公立医院绩效考核工作相关要求，落实《关于加强公立医院绩效考核工作的意见》《重庆市公立医院绩效考核实施方案》等文件精神，建立符合中医药特色优势、适应渝北区中医院功能定位的绩效考核体系，充分发挥绩效考核“指挥棒”作用，持续提升医疗服务质量、运营效率、中医药服务能力和患者满意度，结合医院实际制定本方案。

一、考核总体原则

1.公益性导向原则。坚持公立医院公益性定位，将社会效益放在首位，破除逐利机制，考核指标设置重点向中医药特色服务、公共卫生任务落实、急危重症救治、基层帮扶等公益性工作倾斜，坚决杜绝将科室收入直接与个人绩效挂钩的分配方式，引导医务人员把工作