- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
学 习 与 思 考
第7期
江西省电力公司思想政治工作部 二○○七年七月十八日
按:7月18日,省公司党组召开了2007年7月份中心组学习扩大会议,党组成员、工会主席范爱虎同志作了题为《切实做好工会工作,促进公司和谐发展》的中心发言,现将范爱虎主席的发言印发给你们,请认真组织学习。
发:公司领导、副总师、本部各部门、本部离退休党总支,公司所属各单位
抄报:国家电网公司党组,华中电网有限公司党组,江西省直工委
切实做好工会工作 促进公司和谐发展
范 爱 虎
(2007年7月18日)
同志们:
根据公司党组中心组2007年学习安排,我就做好工会工作、促进公司和谐发展作个发言,讲三个问题。
一、关于公司工会工作面临的新形势
(一)胡锦涛总书记的重要讲话对工会工作提出了新的更高的要求
胡锦涛总书记6月25日在中央党校省部级干部进修班发表重要讲话,强调坚定不移地走中国特色社会主义伟大道路,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。胡锦涛指出,中国特色社会主义,是当代中国发展进步的旗帜,是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜。我们必须始终不渝地坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,毫不动摇地坚持和发展中国特色社会主义。必须坚定不移地坚持解放思想的思想路线,坚定不移地推进改革开放,坚定不移地落实科学发展、社会和谐,坚定不移地为全面建设小康社会而奋斗。讲话针对复杂多变的国际国内局势,阐明了中国特色社会主义持续发展的指导思想,进一步明确了中国共产党关于建设社会主义和谐社会的基本思路,为党的十七大作了重要的政治、思想和理论准备。
学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神,联系公司工作的实际,我觉得在新的时期,公司工会主要应在三个方面积极主动地发挥作用。一是按照胡锦涛总书记关于实现国民经济又好又快发展、毫不动摇地巩固和发展公有制经济的指示,在促进国有企业持续快速健康发展、促进社会主义市场经济发展中发挥积极作用。二是按照胡锦涛总书记关于发展社会主义民主政治、推进社会主义政治制度自我完善和发展的指示,在推进企业民主制度建设、促进社会主义政治制度完善和发展中发挥积极作用。三是按照胡锦涛总书记关于加强社会建设,解决人民最关心、最直接、最现实的利益问题,维护社会安定团结的指示,要充分发挥桥梁纽带作用,在促进社会主义社会建设中发挥积极作用。
(二)《劳动合同法》颁布实施,对企业工会工作提出了明确、具体、直接的要求
我国社会主义市场经济体制的日益完善,法治环境的日益健全,特别是《劳动合同法》等劳动法律法规的完善,对企业工会工作提出了新的明确、具体、直接的要求。依法治企、依法维护职工的合法权益,要求工会工作必须转变观念,主动服务,切实做好工作。
《中华人民共和国劳动合同法》经十届全国人大常委会第二十八次会议审议通过,将于2008年1月1日起正式施行。《劳动合同法》的立法宗旨是保护劳动者合法权益,发展和谐劳动关系;强调劳动关系双方应当通过规范形式确立劳动关系,建立健全劳动合同制度;重视引导劳动关系双方建立稳定的劳动关系;重视以强有力的法律救济手段保证劳动者及时足额取得劳动报酬;从法律层面上进一步规范了集体合同;对劳务派遣作了明确的法律规范;还就非全日制用工、对劳动者试用期的保护、法律责任等作了明确具体的规定。
《劳动合同法》的颁布为充分发挥工会协调劳动关系,维护职工合法权益的作用提供了良好的机遇。同时,也将带动各个层面依据《劳动合同法》进行劳动维权的行动。对此,工会组织必须高度重视、清醒认识、认真应对。要认真学习贯彻《劳动合同法》,积极引导干部职工依法办事,依法维护权益,依法稳定和谐劳动关系。
(三)国家电网公司持续快速发展,要求公司工会工作必须适应公司发展的需要
近几年来,国家电网公司积极推进集团化运作,实现公司发展方式转变;建设特高压电网,实现电网发展方式转变。按照以电网发展带动公司发展,以公司发展保证电网更快更好发展的原则,坚持公司发展与电网发展协调统一。落实科学发展观,遵循电力工业发展客观规律,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,努力建设世界一流电网、国际一流企业,加快建设“一强三优”现代公司,实现了公司的持续快速发展。
集团化运作、集约化发展、精细化管理、标准化建设,是公司实现“两个转变”,特别是实现公司发展方式转变的基本内涵。公司在推进“四化”方面,取得了举世瞩目的成绩,为国有企业发展树立了新的标杆。
公司按照混合型集团公司(Mixed Group-Company)模式推进集团化运作,按照直线职能制(Unitary Structure)及控股公司制(Holding Structure )为主的管理体制全面加强公司管理,努力推进集约化发展,实施精细化管理,进行标准化建设,建立了国家电网公司的一体化管理模式,以组织转型为主导,完善公司
文档评论(0)