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某高速公路公司员工关系管理岗岗位说明书 岗位名称 员工关系管理岗 岗位编号 所在部门 人力资源部 岗位定员 1人 直接上级 绩效管理副经理 工资等级 直接下级 无 薪酬类型 所辖人员 无 岗位分析日期 200*年*月 本职： 在绩效管理副经理的领导下，负责公司的招聘、档案管理、员工关系、劳保用品和退休人员管理工作 职责与工作任务: 职 责 一 职责表述：负责拟定公司员工招聘制度和计划 工作 任务 负责拟定公司员工招聘制度和流程，审批后组织实施 负责汇总各部门人员需求计划，拟定公司整体人员招聘计划，审批后组织实施 职 责 二 职责表述：负责公司员工的招聘工作 工作 任务 负责与用人部门协商拟定招聘实施计划，审批后组织实施 负责在相关媒体发布招聘信息 负责对应聘资料进行资格审查，进行初步筛选 负责配合用人部门对应聘者进行笔试和面试 负责办理新员工录用、安置和试用期管理工作 职 责 三 职责表述：负责档案管理工作 工作 任务 负责整理、完善、更新公司人力资源基础资料 负责管理公司员工的人事档案及专业技术档案 负责办理人事档案的传递和催要 负责办理借阅归还登记手续，进行档案的清理和装订工作 职 责 四 职责表述：负责日常员工关系管理工作 工作 任务 负责办理内部调配、聘用、解聘、退休、退职手续