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抚顺市“十一五”期间中小学信息技术学科 市级骨干教师培训计划 为进一步加强我市中小学信息技术学科教师队伍建设，形成一支符合素质教育要求，在基础教育改革和发展中能够发挥示范、带动和辐射作用的高素质教师队伍，根据抚顺市“十一五”期间中小学、幼儿园市级骨干教师培训实施方案（抚教院发[2007]34号）(以下简称方案)，结合信息技术学科教师队伍实际情况，制定《抚顺市“十一五”期间中小学信息技术学科市级骨干教师培训计划》。 一、培训目标 在2007年12月—2010年期间，本着务实创新精神，通过解决课程改革实施过程中的主要问题和课题研究与实验，使我市信息技术学科教师师德规范高尚，教育技术能力达到国家中级要求，在现代教育理论指导下，具有较高的学科教学设计能力和课堂教学水平，具有独到的高效课堂教学策略，在教师群体中具有学科示范和引领作用的能力。通过培训，造就一批适应教育发展和课改要求，具有创新意识，具有较高学科素养和科研水平的学科拔尖人才，完成优秀的教育教学科研成果。 二、培训对象 年龄在45周岁以下（含45周岁），按照市骨干教师推荐标准，经教师任职校推荐，并获县（区）教育局、教师进修学校同意推荐的我市中小学信息技术学科专职教师。 三、培训内容与实施 根据“方案”，“十一五”期间中小学信息技术学科市级骨干教师培训的总课时为300学时，部负责214学时培训工作，其中部门负责24学时的培训，学科负责