施工单位的各职位职责及规章制度.docVIP

项目经理岗位责任制 1）作为公司在项目上的全权代表，负责协调同业主、分包商、建设监理及政府部门等各方面的关系。 2）确保按合同要求进行施工，完成合同规定的施工内容。 3）确定项目组织结构，选择合适人选并上报上级主管批准。 4）确定项目工作方针、工作目标和工作程序。 5）对重大问题包括实施方案、人事任免、技术措施、设备采购、资源调配、进度计划安排、合同及设计变更等会同上级主管部门进行决策，牵头并会同有关部门制定“项目质量保证计划”。 6）制定项目安全责任制。 7）协调各施工工种及各分包商之间的关系。 8）监督各施工单位按设计要求和规范组织施工。 9）监督执行质量检查规程，对项目的分项、分部、单位工程负有直接责任。 10）审查并批准现场人员工资名单、工程费用报告及财务报告。 11）组织工程项目的竣、交工验收工作，向业主移交产品和资料。 12）安排竣工后的结算工作。 技术负责人岗位责任制 1）负责项目工程技术管理工作。 2）参加工程项目的设计交底和图纸会审，作好会审记录，参与项目的施工组织设计的编制及修订工作。 3）规划施工现场及临时设施的布局。 4）主持“项目质量保证计划”的编制及修改工作。 5）主持处理施工中的技术问题，参加质量事故的处理和一般质量事故技术处理方案的编制。 6）负责项目的设计变更、材料代用等技术文件的处理工作。 7）核定分包商的施工方案。督促总体方案的实施。 8）负责推广应用“四新”科技成果，并负责资料的收集、整理、保管工作、撰写施工技术总结。 9）组织主持关键工序的检验、验收工作。 施工员岗位责任制 1）参与施工方案的编制。 2）编制施工计划，报项目经理综合平衡。 3）熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺，向班组人员进行技术交底，监督指导工人的实际操作。 4）按施工方案、技术要求和施工程序组织施工，制订工程的测量、定位、操平等工作的作业指导书，并负责指导实施。 5）合理使用劳动力，掌握工作中的质量动态，组织操作工人进行质量的自检、互检。 6）检查班组的施工质量，制止违反施工程序和规范的错误行为。 7）参与上级组织的质量检查评定工作，并办理签证手续。 8）对因施工质量造成的损失，要迅速调查、分析原因、评估损失、制订纠正措施，报上级技术负责人批准后及时处理。 9）负责现场文明施工及安全交底。 材料员岗位责任制 1）按施工进度计划平衡后编制并向料具租赁公司(站)申报材料分阶段使用计划。 2）负责落实材料半成品的外加工定货的质量和供应时间。 3）规定现场材料使用办法及重要物资的贮存保管计划。 4）对进场材料的规格、质量、数量进行把关验收。 5）负责现场料具的验收、保管、发放工作，按现场平面布置图做好料具堆放工作。 6）严格执行限额领料制度，做好限额领料单的审核、发料和结算工作，建立工程耗料台帐，严格控制工程用料。 7）负责制定降低材料成本措施并贯彻执行。 8）做好对分包单位及业主提供物资的登记、检查手续、办理材料的出售和工具租赁工作。 9）及时收集原始记录，按时、全面、准确上报各项资料。 试验员岗位责任制 1）参与“项目质量保证计划”中试验检验计划的编制。 2）对送检样品进行试验检验。 3）确定现场施工配合比。 4）负责现场试验工作并保存取样记录及各种试验资料。 5）协助推广“四新”技术。 预算员岗位责任制 1）协助项目经理做好项目的营业收人。 2）编制或复核项目施工预算。 3）开工前对分部分项、分层分段进行工料分析，并将数据提供有关部门和人员，以用作编制资源需用计划的依据。 4）协助上级主管部门拟定工程承包合同及分包合同草案。 5）协助上级主管部门就设计变更、合同修订、补充协议等事项同业主进行磋商。 6）负责办理结算手续，牵头处理结算中出现的各类问题。 安全员岗位责任制 1）对进场工人进行安全知识教育，并在施工前进行安全技术交底。 2）在项目上督促执行安全责任制。 3）参与施工组织设计中的安全措施设计。 4）监督特种作业人员持证上岗工作。 5）设置现场安全标志。 6）定期进行安全检查，对事故隐患督促整改。 7）协助上级主管部门处理各种工伤事故。 质检员岗位责任制 1）执行国家颁发的关于建筑安装工程质量检评标准和规范，代表上级质检部门行使监督检查职权。 2）负责专业检，随时掌握各分项工程的质量情况。 3）负责对管辖的工程项目的分部分项工程质量情况进行评定，建立工程质量档案，定期向技术负责人和上级质量检验部门上报质量情况。 4）对不合格项要及时上报技术负责人和上一级质量检验部门，监督工长制订纠正措施，并协助上级进行损失评估和质量处罚。 测量员 1）紧密配合施工，坚持实事实是、认真负责的工作作风。 测量前需了解设计意图，学习和校核图纸；了解施工部署，制定测量放线方案。 会同建设单位一起对红线桩测量控制点进