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设计分析计算篇
输气压力管道的大开孔补强设计及有限元分析
魏会东
(海洋石油工程股份有限公司天津300451)
摘要:长距离输气压力管道中需要众多的分气装置,这些装置可通过在压力管道上开孔获得,故此结构的制作涉及到压
力管道的大开孔补强设计,由于开孔的直径一般较大,这种大开孔形式通常会超出GBl50、ASMEVIII一1等压力容器设计
规范中所规定的开孔范围,而针对输气压力管道设计的相关规范GB50251、ASMEB31.8未限制开孔的范围,这些规范中
推荐的设计方法均为等效面积法,为验证其适用性,通过一种拔制三通构件的工程设计实例对输气压力管道大开孔补强
计算步骤进行了介绍。另一方面,为对设计结果进行评价,采用通用有限元软件对三通的整体结构进行了受力分析,并
根据压力容器分析设计规范IB4732对应力强度进行了评定,分析结果表明输气压力管道大开孔采用这种等效面积补强
法完全可以满足强度要求。
关键字:压力管道开孔补强设计等效面积有限元
开孔尺寸进行限制,两个规范中的附录F给出的
1概述
开孔补强设计方法仍为等面积补强方法,为验证
在长距离输气压力管道中需要众多的分气 其适用性,通过一种拔制三通构件的工程设计实
装置,而这些分气装置一般通过直接在丰管道上 例这种方法的计算步骤进行了介绍。同时,为对
开孔,或者利用挤压方式,在主管上形成挤压开 设计结果进行评价,采用通用有限元软件对拔制
孔,然后通过焊接方式进行支管的连接。开孔使 三通的整体结构进行了受力分析和应力强度评
得主管附近处于薄膜应力状态的轴向力和环向 定。
力受到干扰,出现弯矩、扭矩等内力;另一方面,
2补强设计
接管的轴向力还使得主管开孔的孔边受到剪力,
因此开孔附近一般存在较大的应力集中区Ⅲ。 2.1管道三通
与直接在主管上开孔相比,挤压开孔的应力集中 在输气管道中需要将一股气分成三股进行
区不存在焊缝,因而更加适用于承受高压的输气 输送,见图1。主管的材质采用15MnNbR,外径
管道。以往的文献中对于压力容器的大开孔补 71lmm,进气支管外径为610mm,出气支管外径
强进行了较多的研究口¨31,而根据GBl50.1998为406.4mm,设计温度为50℃,设计压力
BPVC
《钢制压力容器》H和ASMEVIII.1中的规 10MPa。根据拔制三通的加工工艺,支管的壁厚
定,对于一定开孔范围的柱壳容器,当其内径不 只能做到主管壁厚的O.7,支管挤压开口的高度
大于1500mm时,开孔最大直径不大于容器内径不超过支管外径的1/3。主管开孔采用整体加厚
的1/2且不大于500mm;当其内径大于1500mm等面积补强,经过设计得到的主管厚度为
时,开孔最大直径不大于容器内径的1/3且不大 47mm,进气支管厚度为32mm,出气支管厚度为
8mm。
于1000mm时,可以采用等面积补强的方法。而25mm,封头厚度为1
在输气压力管道中,由于主管和支管的直径可能 2.2管道壁厚计算
非常相近,因此开孔一般都不满足压力容器规范 按照GBl50的1号修改单附表4.1查得
中的要求。输气压力管道设计规范GB5025l
B31.8((Gas
《输气管道工程设计规范》”1和ASME 第一作者简介:魏会东,男,工程师,E.mail:
TransmissionandDistribution
PipingSystem))未对weihd@mail.cooec.com.cn。
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