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XX商务会所 管理制度手册 招聘须知，福利 公共规章制度 服务流程 服务礼貌用语 服务规范细节 经济管理规章制度 奖励制度 包间资费标准 员工工资表 岗位职责表 招聘、福利与劳动人事制度 一、招聘 1依据《中华人民共和国劳动法》第（39条），我单位规定8小时工作制，分早晚两班：早（10：00-----18：00）；晚（18：00----2：00）；中（14：30-----22：00）. 2、依据《中华人民共和国劳动法》第（39条、40条、41条、45条），我单位规定每月公休假3天，节假日：春节3天，五一1天，国庆1天，元旦1天，端午节1天。 3、全勤奖每月30元，含迟到一次（5分钟以内）。当月请假者无全勤奖。 4、女性员工外场化妆费每月10元，按照当月仪容仪表的合格率和实际出勤，由管理人员核发。 5、工服、工牌、头花、宿舍床具，由企业提供；员工用餐餐具、工鞋、工袜自理；住宿水电费AA制；健康证和暂住证自理。 6、劳保费每月10元，工龄在半年以上或企业盈利时以现金或物品的方式发放。 7、依据依据《中华人民共和国劳动合同法》第（19条、20条、21 条、22条），我单位规定：试工期3到5天，试用期60天，并将培训期列入试用期执行管理。 8、新店培训期间管吃住，补贴待遇按照岗位工资底薪的60%发放。全薪从