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- 2017-09-21 发布于广东
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第三章 工程技术部
目 录
一、部门绩效考核指标 71
二、部门绩效考核评估标准 72
三、岗位绩效考核指标 73
3.01 部门经理 73
3.02 工程管理综合考核指标 73
3.03 工程管理主管 74
3.04 工程技术员 74
3.05 维修车间综合考核指标 75
3.06 维修车间主管 75
3.07 维修管理员 76
3.08 维修班长/维修工/设备技术员 76
3.09 热力车间综合指标 77
3.10 热力车间主管 77
3.11 司炉班长 78
3.12 司炉工/水处理工/空压操作工 78
3.13 上煤工/出渣工 79
3.14 铲车司机 79
3.15 行政内勤 80
一、部门绩效考核指标
序号 考核指标 权重(%) 数据提供 指标说明 1 工程方案确定 周密性 20 财务管理部 (实际发生工程投资额÷工程预算额)X 100%
设定上限,超过上限 %考核 2 工程质量 评估分数 20 质量监督站 报告 各分部工程的评估分数的加权平均分。 3 服务满意度 20 公司各部门 根据用工部门满意度调查结果及投诉 4 5S现场与 安全管理 20 检查通报文件 根据检查办法 5 工程进度控制 10 监理单位 根据工程进度与计划进度比较 6 设备监控状态 10 各部门/总经理 根据设备运行、维修状态检查情况 合计 100
二、部门绩效考核评估标准
三、岗位绩效考核指标
3.01 部门经理
序号 考核指标 权重(%) 数据提供 指标说明 1 部门综合指标 50 绩效管理员 部门考核得分X50% 2 下属员工 管理成效 20 下属/本人 对下属员工的指导、教育、考核、投诉以及沟通等状况测评 3 5S现场与 安全管理 20 检查通报文件 根据检查办法 4 部门费用控制率 10 财务管理部 (实际发生管理费用÷ 计划管理费用)× 100% 合计 100 3.02 工程管理综合考核指标
序号 考核指标 权重(%) 数据提供 指标说明 1 工程合同管理 20 财务管理部/部门经理 根据合同管理中的差错次数 2 工程进度控制 20 监理单位 实际进度计划与计划进度计划的对照 3 工程质量 20 监理单位 根据验收质量与计划比较 4 5S现场与 安全管理 20 检查通报文件 根据检查办法 5 工程费用控制 20 财务管理部 工程实际收发金额÷合同金额)×100% 合计 100 3.03 工程管理主管
序号 考核指标 权重(%) 数据提供 指标说明 1 工程管理综合指标 60 行政内勤 工程管理综合指标x60% 2 下属员工管理成效 20 员工/本人/ 部门经理 对下属员工的指导、教育、考核、投诉以及沟通等状况测评(取三方测评结果平均值) 3 5S现场与安全管理 10 检查通报文件 根据检查办法 4 文件资料管理 10 部门经理 根据规定倒扣 合计 100 3.04 工程技术员
序号 考核指标 权重(%) 数据提供 指标说明 1 工程管理综合指标 40 行政内勤 工程管理综合指标x40% 2 工程质量与进度监督 20 监理单位 实际进度计划与计划进度计划的对照 3 5S现场与安全管理 20 检查通报文件 根据检查办法 4 服务满意度 20 使用部门 投诉次数 合计 100
3.05 维修车间综合考核指标
序号 考核指标 权重(%) 数据提供 指标说明 1 工时超额率 25 维修主管 (超额总工时÷员工总出工工时) x100% 2 5S现场与安全管理 25 维修主管
使用部门 1、公司对工作现场检查文件
2、公司制度及部门操作规程 3 工作满意度 20 使用部门 根据工作满意度调查及投诉 4 维修返工率 10 维修车间主管 返工单数/维修总单数 5 物料消耗控制率 10 财务管理部 (实际费用额÷计划额)x100% 6 工具设备完好率 10 维修主管 随机检查和反馈 合计 100 3.06 维修车间主管
序号 考核指标 权重(%) 数据提供 指标说明 1 维修车间综合指标 50 行政内勤 维修车间综合指标x50% 2 工作满意度 20 使用部门 根据满意度问卷调查及投诉 3 下属员工管理成效 20 员工/本人/ 部门经理 对下属员工的指导、教育、考核、投诉以及沟通等状况测评(取三方测评结果平均值) 4 5S现场与安全管理 10 检查通报文件 根据检查办法 合计 100 3.07 维修管理员
序号 考核指标 权重(%) 数据提供 指标说明 1 维修和设备
文件资料管理 30 维修车间主管
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