2011.4.24标准员考前培训授课提纲.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2011.4.24《标准员》考前培训 授课提纲 (请不要复制,谢谢大家的配合!) 考试介绍 形式、内容 第一场:2011.4.24上午《法律法规及相关知识》、《专业基础知识》合并考试,时间150min,满分200分,题型为客观题(单选、多选)。 题型包括: 一、《法律法规及相关知识》单项选择题(1—40题,每题2.0分,共计80分,每题只有一个正确答案,多选、不选、错选均不得分) 二、《法律法规及相关知识》多项选择题(41题—50题,每小题2.0分,共计20分。每题有二个或三个正确答案,少选、错选、多选均不得分) 三、《专业基础知识》单项选择题(51—90题,每题2.0分,共计80分,每题只有一个正确答案,多选、不选、错选均不得分) 四、《专业基础知识》多项选择题(91题—100题,每小题2.0分,共计20分。每题有二个或三个正确答案,多选、少选或错选均不得分) 第二场:2011.4.24下午《岗位知识》《专业实务》合并考试,时间150min,满分200分,题型为客观题(单选、多选)和案例题。 题型包括: 一.单项选择题:(1—50题,每小题2.0分,共计100分。每题只有一个正确答案,多选、不选、错选均不得分) 二、多项选择题(51--70题,每题2.0分,共计40分。每题有二个或三个正确答案,多选、少选、错选均不得分) 三、案例题(71-73题,每题20分,共计60分。) 主要事项 (1)《法律法规及相关知识》,以“一法二条例”为重点,以法规常识性内容为主。 (2)专业兼顾问题。本次考试专业范围以土建为主,房屋设备部分仅仅个别题目涉及。 (3)《专业基础知识》科目与《岗位知识》、《专业实务》科目的交叉分工问题。施工技术与项目管理知识内容在《专业基础知识》科目中以基本知识为主,在《岗位知识》与《专业实务》科目中以施工质量安全方面的常用强制性条文规定为主。 (4)考试知识点程度把握问题。相关技术知识区别其他专门岗位(安全员、质量员、施工员)要求降低。注重基本概念和知识;注重常用的强制性建设标准和强制性条文内容(识别、理解和实施),质量与安全并重。 (5)案例题把握问题。三个案例题结合标准员岗位实务能力要求,题1注重考核标准员对标准的识别、计划、监督检查、判定和改进方面的岗位能力;题2注重考核对施工质量方面强制性标准和强制性条文的理解和应用能力;题3注重对施工安全方面强制性标准和强制性条文的理解和应用能力。 (6)工程建设标准把握问题。以现行的常用国家、行业标准为主,地方标准略有涉及,企业标准未涉及,以现行的常用国家、行业标准中施工质量和安全部分强制性条文为考核主体。 考前复习主要知识点 (一)认识标准员岗位 1. 标准员定义 根据《建筑工程施工现场专业人员职业标准》(征求意见稿): 标准员是在建筑工程施工现场,协助项目经理,从事制定企业标准、组织标准实施、监督标准实施过程、评价工程建设标准实施效果的专业人员。 2. 标准员岗位主要职责(P25表内) 根据《湖南省建设工程施工项目部和现场监理部关键岗位人员配备标准及管理办法(试行)附件1: 施工项目部关键岗位人员配备标准 工程 类别 工程规模 总人数 岗位及人数 备 注 建 筑 工 程 、 装 修 工 程 建筑面积≤1万平方米 5 项目负责人1人、项目技术负责人1人、施工员1人、安全员1人、质量员1人。 1、其它岗位职责可兼任。2、建筑面积小于2000平方米的工程,岗位人员总人数可减少至3人,即项目负责人1人、施工员1人、安全员1人,其它岗位职责可兼任。 1万平方米<建筑面积≤ 5万平方米 11 项目负责人1人、项目技术负责人1人、施工员2人、安全员2人、质量员1人、标准员1人、机械员1人、材料员1人、资料员1人。 建筑面积>5万平方米 15 项目负责人1人、项目技术负责人1人、施工员3人、安全员3人、质量员2人、标准员1人、机械员2人、材料员1人、资料员1人。 建筑面积在5万平方米以上时,每增加5万平方米,施工员、安全员、质量员应各增加1人。 土 木 工 程 、 线 路 管 道 、 设 备 安 装 工 程 工程合同价≤5000万元 5 项目负责人1人、项目技术负责人1人、施工员1人、安全员1人、质量员1人。 1、其它岗位职责可以兼任。2、造价低于100万元的工程,岗位人员总人数可减少至3人,即项目负责人1人、施工员1人、安全员1人,其它岗位职责可兼任。 5000万<工程合同价≤1亿元 11 项目负责人1人、项目技术负责人1人、施工员2人、安全员2人、质量员1人、标准员1人、机械员1人、材料员1人、资料员1人。 城市桥梁、地下交通中的隧道工程、轻轨交通中的桥涵工程,应适当增加施工员、质量员、安全员人数。 工程合同价>1亿元 15 项目负

文档评论(0)

baihuamei + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档