网络信息环境下大学生思想道德的教育研究.docVIP

网络信息环境下大学生思想道德的教育研究.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
职业教育 大学生思想道德的教育研究 李忠新 (牡丹江师范学院,黑龙江 牡丹江 157011) 【摘  要】本文通过对网络信息环境对大学生思想道德的消极影响的分析,阐述了提升网络信息环境下大学生思想道德的措 施。旨在调整和重新规范网络信息环境下大学生的道德生活,塑造大学生健全的道德人格,树立正确的世界观、人生观和价值观。 【关键词】网络;大学生;高校;德育教育 网络的发展为人类带来了变革性的影响,它改变着人们的 生活,影响着人们的思维。尤其对于正在成长的大学生群体,网 络给他们带来的冲击更加凸显。虚拟网络的开放性、时效性、虚 拟性、交互性及不可控性等特点,使隐匿在网络环境下的一些 不良因素对学生的道德观念、价值取向和行为方式产生强大冲 击。大学生是祖国的未来,更是民族的希望,他们世界观、人生 观和价值观确立,直接影响到他们的未来和今后能否成才,这 就对我们新时期网络环境下的思想道德教育工作提出了更新 要求。 一、网络信息环境对大学生思想道德的消极影响  (1)网络价值观念模糊,政治思想观念淡化。但互联网是个 虚拟的社会,网络信息的来源多样性和不确定性、容量的无限 性及其随意可操纵性,会在一定程度上削弱信息的真实。以美 国为首的西方国家,凭借对网络技术的垄断,利用网络散发各 种政治谣言和资产阶级思潮,大量倾销西方文化、思想,宣扬西 方的民主、自由和人权观念。大学生由于辨析能力、认知水平等 方面也还不成熟,致使资产阶级的意识形态、生活方式必将对 大学生的价值观产生强烈冲击,造成价值观念模糊,主流意识 弱化。对网络传播的纷繁复杂的信息难以进行理智的分析,作 出正确的判断和选择,也难以抵制网上各种不良信息的侵蚀, !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 率。充分利用中心组学习、领导干部专题知识讲座、网络课堂等 学习平台,深入学习党的最新理论和企业管理的新知识,通过 广泛深入地学习进一步提高战略思维、创新思维、辩证思维能 力和科学发展能力。党支部要建成党员学习的阵地。认真组织 “三会一课”学习活动,结合支部实际,组织党员学习党的理论、 开展形势任务教育,加强业务学习,通过学习推进支部党的建 设,推进本单位、本部门各项工作任务的出色完成。党员要争做 学习的标兵。树立学习的紧迫感和责任感,按照干什么学什么、 缺什么补什么的原则,加强业务学习,加强实践锻炼,努力成为 本专业本岗位的行家里手。学习要与思考结合起来,要与创新 结合起来,提出改进工作的思路和办法,创造性地开展工作。 三、把建设学习型党组织的任务落到实处 (1)建立健全学习的规章制度,增强学习的规范性。制度具 有根本性、全局性、稳定性、长期性。建设学习型党组织,必须在 建立健全规章制度上下功夫。要以改革创新的精神继续开展好 党委中心组学习、形势任务教育、三会一课”、专题研讨、主题 党课、干部培训制度和管理人员网络学习等各种学习活动。建 要将学习型组织建设纳入公司党建系统绩效评价范围,并在广 泛调研的基础上,深入研究制订符合公司实际的学习型党组织 建设考核评价体系。把学习情况作为民主评议党员、综合考核 评价领导班子和领导干部的重要内容;把党员理论素养、学习 态度和学习能力作为年终评选和“七一”表彰的重要内容。通过 对学习型党组织建设工作的绩效评价,评选表彰先进学习型党 组织和先进学习型员工。(3)从实际出发提出学习任务,确保党 员干部的学习落到实处。随着公司煤电铝运产业链的延伸和 “一极三地”、一带三群”的产业发展布局的逐步实施,公司内 部也将存在不同的行业差别和更多的岗位差异。这样的差异就 造成不同单位、不同部门,甚至每个党员学习的主观需求和客 观条件都会有很大的差异,不可能整齐划一。在建设学习型党 组织过程中,要从实际出发,考虑党员干部的实际需求和客观 条件,不能“一刀切”,而是要把工作做深做细,有针对性地制定 符合实际的学习计划,确定学习内容,列出必读书目,明确具体 要求,保证学习时间、提高学习质量,确保每个党员的学习落到 实处。 立学习考勤、学习档案、学习通报等各项制度,把学习型党组织 参 考 文 献 建设纳入党建工作责任制,党组织主要领导深入抓,分管领导 具体抓,工作部门协同抓,基层支部具体抓,形成层层抓落实的 工作格局,建立健全学习型党组织建设的长效机制。(2)实行学 习型党组织绩效评价考核,总结交流推广学习型党组织建设先 进经验。没有考核的管理是无效的管理,要确保公司学习型党 组织建设取得实效,必须有一套与之相适应的学习考评机制。 [1]中共中央办公厅.《关于推进学习型党组织建设的意见》.2010 [2]刘云山.扎实推进学习型党组织建设[J].求是

文档评论(0)

smdh + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档