公文及制度管理规定（人事行政中心）.docVIP

文件编号 FY-G-88-2 文件名称 公文 企业大事记及制度管理规定 制/修部门 人事行政中心 制/修日期 2010-10-5 版次 A/0 页次 1/6 1 目的 为加强公文、企业大事记和制度管理，统一公文、大事记、制度相关标准，保证公文、大事记及制度始终受控并增强制度的执行力，特制订本规定。 2 范围 本规定适用于公司本埠各中心、部门。 3 定义 3.1 公文：本规定中所指公文特指以公司、董事会、各中心、各部门名义正式下发的通知、决定、决议、公告、通报等制式文件。 3.2 企业大事记：本规定中所指企业大事记特指按时间顺序规范记述的，企业内发生的或关于企业的，重大、关键、影响深远的事件或活动。 3.3 制度：本规定中所指制度特指以公司、董事会、各中心、各部门名义正式下发的各种制度、规定、管理办法、标准、规程、规范等。 4 权责 4.1 人事行政中心负责本规定的制、修、解释及规定执行情况的监督。 4.2 人事行政中心行政部负责公文、制度的登记、文号编制、排版、行文、存档，企业大事记的编写、整理、装订、存档，已下发的公文、制度落实情况监督。 4.3 各中心、部门负责相关公文、制度的拟定、讨论、签发、签收、存档、宣传、执行。 5 内容 5.1 公文 5.1.1 公文格式标准 5.1.1.1 鉴于我公司公文数量较少，通知、决定、决议、公告、通报等不同类别的公文以及上行、下行的公文