非公有制企业党建工作刍议.pdfVIP

( ) 第 19 卷 　第 6 期 武 汉 理 工 大 学 学 报 社会科学版 Vol . 19 　No . 6 2006 年 12 月 Wuhan U niver sit y of Technology ( Social Science Edition) December 2006 非公有制企业党建工作刍议 ———以湖北省荆门市为例 1 2 邱观建 ,金 　晔 ( 1 武汉理工大学 ,湖北 武汉 430070 ;2 武汉理工大学 政治与行政学院 ,湖北 武汉 430063) 摘要 :湖北省荆门市的非公有制企业党建工作已初见成效 ,但还存在着企业党组织覆盖面不广 、领导体 制不明确 、发展水平不平衡等制约因素 。因此 ,在非公有制企业党建工作实践中 ,建议规范其领导管理 体制 ,合理确定党建工作内容及形式 , 同时充分发挥党组织在企业生产中的作用 , 以争取企业主对党建 工作的支持 。 关键词 :荆门;非公有制企业 ;党建工作 ;领导体制 中图分类号 :D267 . 1 　文献标识码 :A 　文章编号 :167 1 - 6477 (2006) 06 - 0793 - 04 　　为了深入了解当前非公有制企业党建工作情 一定的基础和条件 ,当前 ,荆门市非公有制企业党 况 ,笔者在湖北省荆门市对若干家非公有制企业 建工作有着以下特点 。 ( ) 和相应的组织部门进行了调查 。在调查对象的选 一 企业党组织数量较少 ,覆盖面不广 择上 ,既选取了由原国有企业改制而来 ,党组织基 目前 , 荆 门市非公有制经济组织 已有党员 础较好的企业 ,也选择了新成立的 ,党组织基础不 4989 名 ,建立党组织 54 个 。相对于全市非公有 好 ,党员人数不多的企业 。调查的内容主要包括 制企业数量来说 ,现已建立的企业党组织数量还 非公有制企业党组织的建立 、党组织隶属关系的 是显得过少 ,和企业党员人数与从业人员之比不 确定 、党组织在企业中的地位和作用等问题 。虽 相适应 ,存在着“党员找不到组织”的尴尬局面 。 然此次访问的企业只局限在一个地级市 ,涉及到 见表 1 、表 2 。 的相关问题也不是很全面 ,但毕竟能以一个侧面 表 1 　企业党组织数量与企业数量之比 反映出一些问题来 。 企业党组织数量/ 个 企业数量/ 家 比例/ % 54 1 564 3 . 5 一 、荆门市非公有制企业党建工作的 现状 表 2 　企业党员数量与企业从业人员数量之比 企业党员数量/ 个 企业从业人员数量/ 个 比例/ % 近年来 ,荆门市非公有制经济发展迅猛 , 至 4 989 29 090 17 . 2 2004 年 ,荆门市个体私营企业已达 4 1 5