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长沙民政职业技术学院
毕业实践报告
题 目:长沙趣找网络科技有限网络编辑存在的问题及时优化对策
毕业论文 毕业设计 毕业专题 √
类 型:
指导老师: 彭湘华
系 别: 会计系
班 级: 会计1133班
学 号: 14号、15号、16号
姓 名: 熊欣、刘紫阳、王子韬
二 0 一 四 年 五 月 六 日
目 录
摘 要 1
关键词 1
前言 1
一、公司概述 1
二、网络编辑岗位应具备的能力 2
(一)迅速准确的内容采集 2
(二)合理的内容编排 2
(三)伪原创能力 2
(四)网站推广 2
三、长沙趣找网络科技有限公司网络编辑岗位存在的问题 2
(一)编辑内容不达标 2
(二)编辑质量不达标 3
(三)内容更新速度慢 3
(四)推广力度不够 3
四、长沙趣找网络科技有限公司网络编辑岗位存在问题的原因 3
(一)多数员工没有专业知识 3
(二)员工依赖性强 4
(三)员工思想漫散 4
五、完善长沙趣找网络科技有限公司网络编辑岗位的政策建议 4
(一)建立健全奖惩制度 4
(二)明确各部门责任关系 4
六、结束语 5
参考文献 6
致 谢 7
长沙趣找网络科技有限公司网络编辑岗位问题分析
班级:会计1133班 小组成员:熊欣、刘紫阳、王子韬 学号14、15、16
指导老师:彭湘华
摘 要:网络编辑,是网站内容的设计师和建设者,通过网络对信息进行收集、分类、编辑、审核,然后通过网络向世界范围的网民进行发布,并且通过网络从网民那里接收反馈信息,产生互动。其工作流程大体包括:日常内容采编;合理的内容编排;自我原创;信息审核;信息把关;网站策划等。
关键词:采集;编排;审核;网络编辑
前言:网络编辑作为一个近些年来新兴并迅速发展起来的职业,其岗位职责总的来说是:通过网络对信息进行收集、分类、编辑、审核,然后通过网络向世界范围的网民进行发布,并且通过网络从网民那里接收反馈信息,产生互动。因此,网络编辑又被称为网站内容的设计师和建设者。但据所属网站性质不同,各网站的网络编辑的具体岗位职责也有不同。本文以长沙趣找网络科技有限公司网络编辑岗位为背景,探讨了公司网络编辑岗位存在的问题,对问题进行了分析,并提出了改进建议。
公司概述
趣找(),是目前国内首家趣味导购平台,趣找网隶属于天津鸿齐广告有限公司,致力于为广大用户提供各种各样的趣味产品,让用户的生活充满着趣味。目前,趣找已经收录了国内几千家优质电商的有趣产品,通过有趣产品专题以及搜索形式,方便用户比较选择出最为满意的产品信息。趣找涵盖办公、居家、装饰、数码、玩具、服饰、户外、母婴饰品等内容,为用户提供当季最有趣的商品信息。
二、网络编辑岗位应具备的能力
(一)迅速准确的内容采集
网站的内容大部分来自于其他网络媒体,媒体与媒体间也是这样互相采集自己所没有的内容。如何迅速准确的采集到我们所需要的内容并能够判断内容的价值和内容的正确性和合法性,是一名编辑最基本的技能。
(二)合理的内容编排
绝对不要把网络编辑的工作看成是“复制/粘贴”的搬运工。有了原始内容,怎样再次的加工筛选编排,是网络编辑的初级技能。
(三)伪原创能力
必须敏锐地从海量信息中发现、选择本网站所需要的信息,然后迅速、准确地判断、鉴别、加工,以整合出有价值和个性特色的信息,这其中无不注入网络编辑的创造性劳动和智慧,因而具有相当的“原创”。整合是网络编辑通过对各类信息资源进行重新组合,以提高传播效率,实现信息增值的一种较高层次的编辑手段。
(四)网站推广
网络推广的方式主要有:
1、在一些权重相对来说比较高的信息网、博客、论坛发本站链接。?
挖掘高质量的、适合做外链的网站。?
注册信息。?
长沙趣找网络科技有限公司网络编辑岗位存在的问题
本组成员刘紫阳在长沙趣找网络科技有限公司网络编辑岗位顶岗实践了半年多,在实践中发现公司网络编辑岗位存在以下四个问题:
(一)编辑内容不达标
我们每天的编辑内容都是由关键词去找寻内容再整合编辑为自己的东西。然而一个关键词找出来的东西或许会与其他很多东西有关联,但却不是我们所需要的内容,而我们却也把那些无用的内容给收录进来了,编辑的时候就会出现文不对题的情况,所以又要删除该内容重新寻找,这样就大大的浪费了工作时间,以及降低了工作效率。或许我们找出来的只是这个产品或者是内容的替代品,而不是原原本本的产品或内容,然而替代品就只能是替代品,一丝丝的差别,那也是差别。
(二)编辑质量不达标
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