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工作演化唯物主义学说 文摘：基于马克思的 历史 唯物主义学说，笔者提出了工作演化唯物主义学说。工作演化唯物主义学说认为：工作能力和工作关系之间的矛盾，工作基础和工作单位之间的矛盾，是人类工作的基本矛盾。这两对矛盾存在于一切形态的人类工作之中，贯穿于每一个形态的人类工作始终，决定着其他一切人类工作的矛盾，是推动人类工作 社会 发展 和演化的基本动力，决定着整个人类工作社会的面貌、社会发展和演化的必然阶段和客观趋势。总之，工作能力和工作关系的辩证关系是：工作能力决定工作关系，工作关系反作用于工作能力。正是由于工作能力和工作关系之间这种相互作用，推动着整个人类工作的演化和发展。 关键词：工作能力；工作关系；工作基础；工作单位。 一、前言 人类是 自然 界长期发展的产物，建立在工作之“道”基础之上的工作实践不仅创造了人类工作，而且是连接工作与工作的纽带，工作环境和工作者数量是人类工作的必要条件，符合工作之“道”的工作资料获取方式及能力在人类工作发展中起决定作用。 由于符合工作之“道”的工作资料获取方式及能力可促使人类工作存在下去并出现进一步分工，从而创造出新的人类工作或者使人类工作出现新的功能，形成新的工作关系。新人类工作的产生过程与工作活动的发展过程是一致的。 在工作存在与工作意识的关系方面，工作演化唯物主义学说认为，工作存在决定工作意识，