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- 2017-09-01 发布于广东
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LOFT项目部门职责(初稿)
人力资源与行政部
2011年8月
风尚项目组织架构图
目 录
设计部 1
合约部 3
工程部 5
策划部 7
销售部 9
客户管理部 11
客户关系部 13
行政部 15
外联部 17
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设计部
部门名称
设计部
上游部门
上游部门
需从上游部门得到的主要工作成果:
合约部
设计方案及设计变更方案的经济性对比意见
设计单位的招标、定标
下游部门
下游部门
应提供给下游部门的主要工作成果:
合约部
施工设计图纸
招标技术要求
工程部
施工图纸
设计变更通知
策划部
户型图
户型内部空间优化设计图纸
销售部
开盘楼栋的户型图、合同附图
重点职责:
一、前期工作
参与公司开发项目的前期考察、论证,参与编制项目建设总体规划、项目的开发定位;
起草设计任务书及设计合同;
参与项目设计单位的招标、洽谈工作,与设计单位衔接,处理相关事务。
二、设计控制
组织项目的图纸会审和设计交底工作;
负责设计图纸的质量把关,控制施工设计质量,跟踪实施进度;
控制、初审、申报项目过程中的设计变更,全面保证项目规划、建筑、景观等效果;
参与装饰材料的选型工作,严格控制设计各阶段的成本,审核设计费用的支付;
制作销售合同附图。
常规职责:
一、部门管理
全面贯彻执行
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