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秉承建平传统构建教育的“人性世界”.doc
秉承建平传统 构建教育的“人性世界”
——上海市建平西校发展规划
(2011一是一所公办初级中学。三个校区——华城校区(源深路383号)、大唐校区(樱花路630号)、乳山校区(乳山路188号),70个教学班234 名教职工,学生 286 名,校园面积47056平方米,建筑面积44927平方米。。
⑴有灵魂:指守法纪、遵公德、明是非、辨善恶、识美丑、肯奉献、善合作、有爱心、讲责任等。
⑵有灵气:指掌握必要的基础知识、基本技能和学习方法;有基本的求知兴趣、动机,有较正确的学习态度和一定的思考能力、表现力;重实践、能创新、懂环保、有一定的强势智慧等。
⑶阳光少年:指懂健康涵义,有健身意识、习惯和本领,有健康情趣、良好行为和生活习惯,充满活力和朝气等。
三、学校校训
追求积极的变化。
第三部分 学校重点发展项目
新年学校将以为指向,以为载体,以为突破口,打造既体现特色,又彰显的学校,紧紧围绕
“规范+选择”是建平的办学思想,继续把规范做好、把选择做强需要凝聚每位建西人的智慧,而智慧的发挥需要赋予每位建西人选择的权力。因此学校必须把规范明确、把选择的空间与时间留下;同时在规范中加入选择性,在选择中加入规范性以期使学校工作获得全面可持续发展、获得人的个性化与社会化的有效统一和发展。
学生工作规范:学生的思想引导、学习习惯形成、行为规范的养成、知识的接受、思维品质的训练、爱心与活力的展现、能力的发展、精神的追求、对待本土文化的态度等。
教师工作规范:共同价值观形成与坚守、执行国家课程的质量保证、不断学习的要求、弘扬师德的必须、开发校本课程能力、对学校地位的保障、自我素养的修炼。
干部工作规范:有奉献精神、榜样作用、好的执行力、扎实的学科素养。
学生的选择:阅读的选择、拓展课程的选择、探究性课题的选择、兴趣特长的选择、展现活力与爱心的选择、游学的选择、夏令营的选择。
教师的选择:教法的选择、探究性课题的选择与评价、拓展性课程内容的选择与评价、学习内容的选择与交流、研究课题的选择、游学的选择。
(二)推行项目活动
具体的方法就是干部对外有明确的身份,对内除常规管理外,其他工作和任务均实行项目管理,项目管理人负责项目的计划、组织、实施、协调、控制、评价、改进。
项目实施的主要内容有:930活动、430活动、119活动、东方时空、游学、社区活动、夏令营、五月歌会、教学流程监控、教研组备课组评比、教研组备课组活动、教师经验的总结、教师培训项目的研究与实施、班级文化的建设与评比等。
(三)多元班级管理
提高班主任的人格魅力。班主任的人格魅力主要包含:思想、仪表礼仪、情感态度、交流能力、处事方法、价值导向。提高班主任的领导力基本方法:阅读《基础教育》交流与点评,看《东方时空》后的即时演讲,有关礼仪与交流方面的讲座,经验交流会,文章的撰写。
培训小干部、小先生的能力。结合团队建设,班主任应有意识地对本班干部队伍进行培训、年级组组织活动对干部的风采进行展示、配合团队定期开展小干部培训活动,和其他课任老师一起培训小先生。
班级网络管理。班班有博客;有便捷的QQ群;有家校网络联系通道。形成一个多维即时的信息沟通网络。
(四)教师分层提高
将教师按年龄分为三个层次:第一层次45岁以上,第二层次30至45岁,第三层次30岁以下。第三层次为第一层次培训现代技能,第一层次为第三层次培训的传统技能;鼓励第二层次进行高一层次的学历培训;以第二层次的教师为主体分别去总结上第一层次教师的经验和成果;以评职称要求请第一、第二层次教师全面培训第三层次教师。第一层次以出经验、出名师和学科带头人为主,第二层次以出学术和骨干为主,第三层次以出技能、成长快为主。
针对学科特点各学科组在骨干教师和学科组长的带领下,每位教师要有一份可供检测的个人发展计划;每学期开展游学活动,活动的图片和体会以文章的形式刊登在《窗口》上;将读书活动建立在备课组、教研组、年级组上;原来的周五研究课、与中考同行依然执行。
学校要帮助教师建构知识信息链。聘请专家讲座,让教师熟悉自然经济、工业经济、知识经济条件下的教育经典理论。
(五)特色项目引领
学校目前成功的特色项目有篮球、足球、机器人、口琴、电子琴、三模(航模、船模、建模)、芭蕾舞。继续办好已经取得成果的项目,需要加强对这些项目的物质支持、教师培养、学生的梯队建设。
未来四年要在语文古诗文、子午书简、书法,外语梯队与英语周、数学、物理、化学梯队与竞赛上加大开发建设力度,加强美术社团、田径队伍(每天一节体育课)、科学实验、各考试学科的补差;其他学科必须自选拓展课程进行开发与建设。
以上课程的开展要出教材、出经验、出成果。
(六)渗透网络文化
学校将建立班级网页,网页中要有的规范内容是:班规、班主任介绍,班干部、各种小先生名单、班级表彰、三项评比、节粮班、不断累
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