“基层组织建设年”情况报告.docVIP

资阳市雁江区文化体育新闻出版局 关于开展基层组织建设年活动的情况汇报 尊敬的各位领导： 感谢各位领导莅临我局检查基层组织建设年开展的相关工作，首先我代表文体新局全体干部职工对领导们的到来表示热烈的欢迎。下面我就我局开展的工作向各位领导作个汇报，请予以批评指正。 一、基本情况： 我系统现有职工104人，党员62人，设7个支部。有兼职党务干部7人，机关党支部党员16人，退休支部党员11人， 文化馆支部党员9人，图书馆支部党员8人，文管所支部党员5人，体校支部党员7人，剧场支部6人。 二、基层组织建设年开展的相关工作 （一）高度重视，加强领导 1、局党组于3月6日召开了专题基层组织建设年动员会，组织全体党组成员、部门负责人深入学习了解了区委“三心四创五带头”主题实践活动的相关文件，并结合我局实际，研究制定了活动实施方案，进一步明确了目标任务，落实了责任。 2、成立了活动领导小组，由局党组书记骆雪担任组长，副局长李小平担任副组长，其他党组成员和各部门负责人为成员，并下设办公室，由李小平同志兼任办公室主任，负责活动的日常工作。 （二）深入动员，提高认识 1、按照中央、省、市、区相关文件、会议精神和安排部署，我局于2月28日召开了全局机关干部参加的动员大会，重点就基层组织建设年活动的目的、意义、步骤和方法进行了专题培训和动员，安排部署了 2、强化学习安排，全面提高干部群众的认识。一是把“基层组织建设年”活动纳入党组中心组学习计划，组织中心组成员集中学习，及时将上级的各项方针政策入脑入心，将区委“基层组织建设年”等决策部署转化为局党组的自觉行动。二是定期组织局机关干部集中学习，增强政治意识、政策意识和法律意识，提高党员干部的综合素质。 （三）健全制度，落实责任 1、严格按照“三心四创五带头”的总体要求，进一步制定完善相关工作制度，完善制定了文体新局工作督查督办制度、干部日常管理制度等工作制度和机制，切实规范行政行为。 2、严格执行目标管理，将“基层组织建设年”活动纳入年终考核，局党组与各下属各支部分别签订了目标责任书，把工作任务明确到人、把职责责任落实到人；研究制定了活动开展情况考核办法，将在年终时以打表的形式进行综合评定，纳入部门、个人考核。 （四）全面宣传，营造氛围 我局精心组织，开展了形式多样、内容丰富的宣传活动：一是通过局行政会、干部职工等会议进行了深入讲解和宣传，打通干线，全面提高党员干部的思想认识；二是组织开展了街头宣传活动，现场解答群众问题，在群众中产生较大反响；三是制作引发了相关知识的宣传资料，进行了发放和张贴，进一步扩大宣传范围，赢得群众更多的了解和支持；四是组织专门宣传小分队，用身边人、身边事对机关干部进行切身教育，营造了良好社会舆论氛围。 （五）精心组织，积极实施 严格按要求做好“规定动作”。一是精心组织开展了“大排查、大调研”。我局召开了基层组织现状大调研、群众工作薄弱环节大排查工作会，安排布置了相关工作，对全局7个基层党支部进行了彻底摸底和调研，分析原因、研究措施；对我局群众及信访维稳工作进行大排查，共排查出不稳定因素2件次，分别落实了包案领导。二是综合剖析开展了“三分类、三升级”。通过前期深入细致的摸底和调研，我局确定了先进支部3个。各党支部也就相关工作再次作出了承诺，上报了定级申报表。三是突出实效组织开展了“公开承诺”。并召开了公开承诺大会，局党组率先带头，分别就党建工作、党风廉政建设、文体事业发展等多方面作出了具体承诺，并在局党务公布栏中进行了张贴公开；各党支部也根据自身实际，重点就党员队伍管理和发展、经济建设、财务管理等方面张榜公开；全局党员干部分别结合本职工作，对党性培养、工作作风等进行了公开承诺。 结合实际创新开展“自选动作”。一是结合学习推广“文建明工作法”，创新工作方法，联系碑记镇德教村切实开展了“挂包帮”活动。二是为激发干部工作的积极性、主动性，在图书馆公开竞争了中层干部，选配了政策意识好、工作能力强的干部担任中层干部职务。三是为维护社会稳定，确保全国“两会”期间“三个不发生，两个确保”的总体目标的顺利实现，我局开展了拉网式排查，确定了重点案件和人员，落实了领导包案工作责任制；制定了防控工作预案，组建了精干的应急工作队伍。 （六）强化督查，力争实效 局党组成立了以局纪检组牵头、各股室联动的督查工作组，由局纪检组长担任组长，对全局“基层组织建设年”活动开展情况进行了定期不定时的督促检查，进一步加强基层党支部对活动的重视，帮助他们解决工作的困难和问题，确保了我局“基层组织建设年”活动的顺利开展，为建设文化强区提供了坚实的组织基础和组织保障。 三、工作亮点： (一)强化组织领导，搞好组织建设 一是强化党建组织领导。局党组把党建工作纳入党组工作重要议事日程，全体党员认真履职尽责，创造性地开展工作。二是开