政和县公开招聘农村小学教师方案.docVIP

政和县公开招聘农村小学教师方案 根据闽教人[2009]49号精神，为充实我县农村小学师资力量，优化农村小学教师队伍结构，经县政府研究同意，按照公平、平等、竞争、择优的原则，公开招聘农村小学紧缺学科教师14名。现将招聘方案公布如下： 一、招考条件及岗位数量 1、招考对象为省内全日制普通高校应届毕业生或省外全日制普通高校福建生源应届毕业生； 2、遵纪守法，身体健康，具有良好的思想品德和职业道德，热爱教师职业，服从组织安排； 3、具备大专及以上学历、相应学科小学及以上教师资格证书，以及普通高等学校毕业生就业协议书和就业报到证。 4、具备拟聘岗位所需的其他任职条件。 单位 计划数 岗位名称 备注 农村小学 6 英语教师 取得英语四级以上证书 农村小学 2 计算机教师 限定为计算机网络技术、信息管理或应用、网络安全、计算机管理或应用、计算机系统维护、多媒体技术等专业 农村小学 2 体育教师 农村小学 2 音乐教师 农村小学 2 美术教师 二、招聘程序 （一）报名 报名时间、地点、方式等另行通知。 （二）笔试 由省教育厅统一组织。 （三）面试 面试工作由政和县教育局负责组织开展，面试方案将在政和县教育局网站()“人事职称”栏目上发布。 按照笔试成绩从高分至低分，以拟聘人数与进入面试人数1：3比例确定面试人选，不足1：3上合格线人员全部进入面试。若同一学科最后一个岗位在比例范围内出现笔试成绩并列的，一并确定为面试对象。 参加笔试、面试应聘对象考试总分按笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例计算，总分100分。笔试、面试成绩计算按“四舍五入”保留两位小数。若同一学科最后一个岗位出现考试总分并列的，以面试成绩高低排序；若笔试、面试成绩同时出现并列的，进行第二次面试，并以第二次面试成绩高低排序。 （四）体检及聘用 1、按招聘计划数1：1的比例确定人选进行体检和考核。以笔试与面试成绩所占比例计算总成绩，按总成绩从高分到低分确定参加体检人员。 2、体检标准参照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。 3、因体检不合格及报考者自愿放弃等原因出现岗位空缺的，按照考试总成绩依次递补。 4、对拟聘用人员按规定进行公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议后按规定程序办理聘用手续。 三、联系方式：政和县教育局人事股叶双全 电话：0599-3321588。 政和县教育局 二○○九年七月十六日 2